1
17 December 2017
Home > Nieuws > Algemeen > Column: De hei op, de bossen in

Beste bezoeker,

Wij zien dat u een adblocker gebruikt waardoor u alleen advertenties ziet die door uw adblocker worden goedgekeurd.

Column: De hei op, de bossen in

In deze tijd van het jaar gaan we allemaal ‘De hei op’ of ‘De bossen in. We maken de nieuwe plannen voor het volgend jaar. Want het moet toch anders. We moeten nóg meer ‘het verschil maken’, onderscheidend vermogen creëren, iedereen weer eens lekker op scherp zetten.

Tenslotte viel de omzet niet tegen dit jaar, maar er had wel wat meer onderaan de streep over mogen blijven !

En als we terugkomen van de hei of het bos, willen we een SMART plan hebben, duidelijk voor iedereen en we geven iedereen KPI’s en targets. En als we die allemaal halen het komend jaar, hebben we in 2018 het best year ever!

Tsja… was het maar zo makkelijk, hè.

Graag wil ik u de volgende tips meegeven:

  • Houd de sessie buiten de deur. Intern is er veel te veel afleiding en willen mensen ‘toch nog even wat regelen anders staat er een afdeling stil’.
  • Daarnaast wekt een locatie buitenshuis vaak wat meer creativiteit en inventiviteit op
  • Telefoons laten we thuis, zodat er 100 procent focus is
  • Zorg voor voldoende ruimte voor ontspanning, al is het maar een uurtje wandelen. Zo worden de koppen weer leeg voor het vervolg
  • Na elke pauze een wrap-up van het afgesprokene en weer door
  • Zorg voor heldere verslaglegging
  • Leg alleen die zaken vast waar volledige commitment over is
  • De plannen moeten cohesie hebben, ofwel goed op elkaar afgestemd
  • Ze moeten SMART gemaakt worden en (heel belangrijk) komend jaar elke maand geanalyseerd, besproken en eventueel bijgestuurd worden. (Ik zie te veel plannen die één keer per jaar – als de finale afrekening komt – uit de la komen)
  • Zorg dat we van elkaar afhankelijk worden. Ofwel: Het kan niet zo zijn dat er iemand binnen je team de KPI’s makkelijk haalt ten koste van een ander. Nee, gezamenlijk gaan we ze halen, gezamenlijk gaan we ze niet halen. Dat zorgt voor een ‘wij-gevoel’

Als de heidesessie of bosdagen goed verloopt, heeft dat een positieve impact op het volgend jaar. Blijft het bij gebrabbel en vaagheden, weet dan dat dit de voorbode is van (weer) een jaar met mooie plannen maar weinig resultaten.

Maak er iets moois van!

Rob van Herpen

Is eigenaar van CaminoR Advies B.V.

Bron: Levensmiddelenkrant