NIEUWVEEN - C1000 en UWV hebben een convenant ondertekend om Wajongeren te stimuleren aan het arbeidsproces deel te nemen. De doelstelling is om in 2011 in elke winkel een Wajonger in dienst te hebben; een doelstelling die in aantallen inmiddels is bereikt.
Op dit moment werken er ruim 400 Wajongers bij C1000. Zowel in de winkels als op de distrubutiecentra. Deze zijn meestal voor lange tijd aan een winkel verbonden. "Wij geven deze jongeren graag een plek om hun talenten verder te ontwikkelen. Daarom hebben we ons de doelstelling opgelegd om eind 2011 in elke winkel een Wajonger in dienst te hebben", zegt Tom Heidman, directievoorzitter C1000. Fred Paling lid van de Raad van Bestuur van UWV onderstreept het belang: "Door dit convenant met C1000 bieden we Wajongers een prima mogelijkheid voor arbeidsparticipatie in het hart van de maatschappij. Iets dat wij van harte ondersteunen".
Bron:
